Pracodawca – organizator pracy bezpiecznej. Przedstawiamy najlepszych w regionie.

Celem konkursu jest upowszechnianie problematyki ochrony pracy oraz promocja szczególnie wartościowych, zasługujących na wyróżnienie dokonań pracodawców organizujących pracę w sposób bezpieczny i przestrzegających przepisy prawa pracy.

– Samo wzięcie udziału w konkursie nic nie kosztuje. A można się przy tym wypromować i to pod szczytnym hasłem – tłumaczy Waldemar Lenkiewicz, nadinspektor sekcji prewencji i promocji w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Białymstoku.

Jak dodaje, żaden pracodawca i tak nie może uciec od pewnych obowiązków dotyczących zapewnienia bezpieczeństwa w pracy. Ale jeśli oprócz tego dołoży jeszcze coś od siebie, inspekcja pracy chętnie to pokaże.

– Głównym kryterium, jakie braliśmy pod uwagę przy ocenie, była liczba wypadków – wyjaśnia Lenkiewicz. – Ale patrzyliśmy też na przykład na to, czy w firmach jest zaplecze socjalne, gdzie pracownicy mogą zjeść czy się umyć.

Zdaniem inspektorów, z roku na rok coraz więcej przedsiębiorstw decyduje się na udział w konkursie. Dlatego w tym roku wybór najlepszych był znacznie trudniejszy niż jeszcze kilka lat temu.

Wyniki konkursu
Firmy zatrudniające do 50 osób:

• I miejsce: Gumpol Polmozbyt Bogdan Kaczyński w Zambrowie,
• II miejsce: Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Usługowo-Handlowe Kant w Augustowie,
• III miejsce: Instalator Sp. z o.o. w Łomży,
• Wyróżnienie: JW Nowik Grupa SBS Spółka Jawna w Łomży.

Firmy zatrudniające od 51 do 250 osób:

• I miejsce: Przedsiębiorstwo Drogowo-Mostowe Maksbud Sp. z o.o. w Bielsku Podlaskim,
• II miejsce: Moniecka Spółdzielnia Mleczarska w Mońkach,
• III miejsce: Gort SA w Białymstoku.

Firmy zatrudniające powyżej 250 osób:

• I miejsce: Spółdzielnia Mleczarska Mlekovita w Wysokiem Mazowieckiem,
• II miejsce: Budimex Danwood Sp. z o.o. w Bielsku Podlaskim,
• III miejsce: Mazowiecka Spółka Gazownictwa Sp. z o.o. Zakład Gazowniczy Białystok.

Do etapu centralnego nominowani zostali zwycięzcy w poszczególnych kategoriach.